员工离职需要注意的事项包括:离职员工需要提前一个月向单位说明离职、做好工作交接、办理社保以及个人档案转移手续、结清工资等。需要办理的手续有将离职申请交给负责人签字、单位出具离职证明等。...
在职场中,工作交接是人事部门一项频率较高的常规工作,是员工离职、岗位调动和交接班工作风险防范的重要环节,要确保工作交接流程化、标准化和规范化。因此,如何做好工作交接,对于HR来说就十分重要。大部分企……...